訪問看護・訪問介護。施設介護・施設看護
求人番号:
11100-09040851
更新日:2025/10/30
募集要項
| 職種 | 理学療法士/ホスピス対応型住宅リベル草加/パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 勤務地 | 〒340-0043 埼玉県草加市草加2丁目14-10 |
| 給与 | 時給 1,700円 ~ 1,700円 |
| 給与の詳細 | 【固定残業代】なし 【通勤手当】実費支給(上限なし) |
| 賞与 | あり |
| 昇給 | あり |
| 休日・休暇 | 週休二日制シフト制 その他 |
| 福利厚生 | 【加入保険】労災保険 【定年制】なし 【再雇用】なし 【勤務延長】なし |
| 勤務日時 | 交替制(シフト制) (1)8時30分~17時30分 休憩時間:60分 ※お時間相談可能です! シフトに準ずる |
| 時間外労働 | なし |
| 仕事内容 | ・ADL,QOL向上を目的としたリハビリ ・施設内訪問看護付随業務 (バイタルサイン測定・排泄介助・保清食事介助等) ・リハビリ記録の記載 ・リハビリ計画報告の立案報告 ・訪問医師への対応報告 ・ご家族を含めたケア ※従事すべき業務の変更範囲,就業場所の変更範囲についての詳細は社内規定によるものとします。 |
| 試用期間 | 試用期間あり 3ヶ月 同条件 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 1年0ヶ月 |
| マイカー通勤 | 可 駐車場 あり |
| 応募資格 | 必要な免許・資格:理学療法士 経験:必須 理学療法士現場経験1年以上 |
| 求人に関する特記事項 | iPad使用★制服支給り 小規模運営のため1人1人と向き合ったケアを一緒にやりませんか ? ・入職日については相談可能です◎ ・小規模運営の施設 ・当施設では医療ケアだけではなく,人と人とのふれあいを大切に 個別性のあるケアを行っています。入居者様の生活の場だからこそ できるケアをスタッフみんなで考えて日々のケアを行っています! 入居者様やご家族のやりたいことや思いを大切にしているスタッフ が多いのも当施設の特徴です☆彡 ■有給休暇について (1)入社時有給休暇制度あり(入社時最大5日付与) 週3日から5日の場合:5日付与 週2日の場合:3日付与 週1日の場合:1日付与 (2)法通りの有給休暇は6ヶ月後に付与 |
| 採用人数 | 1人 |
| 求人有効期限日 | 2025/12/31 |
施設情報
| 施設名 | 株式会社 リベルケア 「ホスピス対応型住宅リベル草加」 |
|---|---|
| 設立 | 創業:平成29年 |
| 職員情報 | 従業員数企業全体:135人 従業員数就業場所:22人 従業員数うち女性:18人 従業員数うちパート:7人 |
| 託児所 | なし |
| 受動喫煙防止措置 | あり(屋内禁煙) |
| ホームページ | https://www.libercare.jp/ |
求人番号:
11100-09040851
株式会社 リベルケア 「ホスピス対応型住宅リベル草加」